Addestramento al programma per minacce interne e Trump's War on Leaks: una combinazione agghiacciante per i whistleblowers

Di Jesselyn Radack e Kathleen McClellan, ottobre 16, 2017

Da ExposeFacts

L'amministrazione Trump ha dichiarato guerra alle perdite dei media e ha chiesto che la forza lavoro e gli appaltatori federali statunitensi ricevano un addestramento "anti-perdita". Il fulcro della campagna anti-perdite di Trump, a parte le prime battute del mattino contro le burrasche contro chiusure e media, è il Taskforce nazionale per la minaccia di insider.

L'Insider Threat Program non è una creazione dell'era di Trump. In allora segreto testimonianza al Congresso in 2012Il direttore del National Intelligence, Robert Litt, ha promosso l'originale Insider Threat Program come punto di forza negli sforzi amministrativi per "sanzionare e scoraggiare" le falle. In passato, l'addestramento del programma per minacce insider ha incluso impropriamente Immagini in stile "WANTED" di whistleblowers raffigurati accanto a spie e assassini di massa.

Recentemente, il mese scorso, DOD ha sviluppato corsi di formazione, kit di strumenti, modelli, poster e video, tutti finalizzati a mettere a tacere e scoraggiare chiunque volesse rivelare alla stampa o le informazioni pubbliche che il governo vuole tenute segrete per nessun motivo legittimo e che il il pubblico ha interesse a conoscere. Non sono solo i dipendenti federali a ricevere questi corsi di formazione, ma anche decine di migliaia di appaltatori governativi. Le aziende con qualsiasi accesso classificato sono necessario implementare un "Programma di minacce interne", una presunzione insidiosa che non ci si può fidare dei dipendenti.

Parte della Formazione "Disclosure non autorizzata" include guardare a Fox News sulla repressione delle perdite e dichiarazione del procuratore generale Jeff Sessions che annuncia un aumento delle indagini sulle perdite criminali. UN guida dello studente dalla formazione sulla consapevolezza delle minacce da parte dell'insider include la richiesta di McCarthyesque che i dipendenti si riferiscano a vicenda per "comportamenti sospetti generali", tra cui "Lealtà nazionale discutibile" come "Mostrare lealtà discutibili al governo o all'azienda degli Stati Uniti" o "Fare commenti anti-statunitensi". Non importa che i soli impiegati del governo dei giuramenti siano presi per la Costituzione degli Stati Uniti, non per i funzionari governativi o il governo degli Stati Uniti e certamente non per una società privata.

I numerosi corsi di formazione segreti vengono con poster promozionali con slogan di rimembranza non sofisticati che fanno rabbrividire gli avvocati del Primo Emendamento ei professionisti del marketing, come "Non c'è cancellazione quando si tweetta" o "I tweet affondano le flotte. " Il poster con lo slogan "Ogni perdita ci rende deboli" è accompagnata da un'informativa di bandiera americana che si scioglie. Poi c'è il poster più anti-stampa, un sito web di finto giornale con lo slogan "Pensa prima di cliccare,"Completo di un rosso, stile trumpiano, tutto maiuscolo" È UN REATO "in fondo. La messaggistica è così pesante che sarebbe divertente se le conseguenze non fossero le libertà di parola e di stampa. Infine, c'è lo slogan ridicolmente impreciso e imbarazzante "La libertà di parola non significa discorsi spensierati. "In realtà, lo fa. La libertà di parola non significa urlare "FUOCO" in un teatro affollato, ma non esiste alcuna sentenza della Corte Suprema che ritenga che "un discorso spensierato" sia in qualche modo esente dalle protezioni del Primo Emendamento, per timore che il feed Twitter del nostro Presidente sia censurabile.

C'è una "divulgazione non autorizzata" formazione video da settembre 2017 pubblicizzato come "conforme ai memorandum della Casa Bianca e del Segretario alla Difesa" che condanna le fughe di notizie, indica la punizione per i fughe di notizie e avverte in modo apocalittico che quando ci sono fughe di notizie non autorizzate, "Rischiamo tutti di perdere il nostro stile di vita".

Un altro video informativo include una notizia romanzata sugli americani che muoiono in un attacco terroristico a causa del rilascio di informazioni classificate. Una storia simile non è mai apparsa nei mezzi di informazione reali perché non è mai accaduta. Nel caso criminale di Chelsea Manning - vale la pena menzionare poiché le sue perdite sono costantemente individuate nei video - il governo lo era incapace di fornire una valutazione finale del danno, anche se le perdite si sono verificate anni prima. (Curiosamente, le perdite ancora più note di Edward Snowden non sono menzionate per nome nei video.)

I corsi di formazione includono la menzione del whistleblowing minima o nulla, ad eccezione del fatto che la divulgazione ai media non è di tipo whistleblowing, e il primo emendamento non offre alcuna protezione ai whistleblower. Questo è agghiacciante, ma non accurato. La corte suprema ha riconosciuto che i media sono uno sbocco legittimo per gli informatori. E le informazioni che sono state classificate per coprire illeciti governativi o prevenire imbarazzi sono non correttamente classificato. In realtà, i whistleblowers che perdono nei media sono una tradizione antica che risale, almeno, alla divulgazione dei documenti del Pentagono di Daniel Ellsberg.

I corsi di formazione sul programma per le minacce interne non inviano un semplice messaggio contro la fuga di informazioni correttamente classificate, come codici di lancio nucleare o identità segrete. Piuttosto, gli allenamenti inviano messaggi molto più distruttivi contro tutte le fughe di notizie e il discorso che al governo non piace: non criticare il governo o verrai segnalato come una minaccia interna e manterrai per tutti i nostri marchi storici segreti governativi, anche quando il governo infrange la legge. Si tratta di messaggi contrari a una società democratica libera e aperta, in particolare quella in cui il primo emendamento protegge le libertà di parola, di associazione e di stampa.

Lo video di allenamento andare oltre il semplice sollecitare i dipendenti a tacere. Ai dipendenti viene richiesto di non accedere o condividere informazioni già nella sfera pubblica. Considerando che tutti i principali quotidiani includono perdite giornaliere di informazioni classificate, una tale istruzione è impossibile da rispettare e quasi certamente verrà utilizzata, come ha fatto in passato, per vendicarsi contro gli informatori. Dopo tutto, la più grande divulgazione di informazioni classificate è il governo statunitense stesso.

 

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Jesselyn Radack era un informatore presso il Dipartimento di Giustizia sotto l'amministrazione Bush e ora dirige il Whistleblower and Source Protection Program (WHISPeR) presso ExposeFacts, dove ha fornito rappresentanza legale per clienti come Edward Snowden, Thomas Drake e William Binney.

Kathleen McClellan è il vicedirettore di Sussurro.

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