जॉर्ज लेकी द्वारा, जुलाई 28, 2017 छेड़ने अहिंसा.
आंदोलन मैनुअल उपयोगी हो सकते हैं। मार्टी ओपेनहाइमर और मैंने पाया कि 1964 में जब नागरिक अधिकार नेता एक मैनुअल लिखने में बहुत व्यस्त थे, लेकिन एक चाहते थे। हमने मिसिसिपी फ्रीडम समर के लिए ठीक समय पर "ए मैनुअल फॉर डायरेक्ट एक्शन" लिखा था। बायर्ड रस्टिन ने फॉरवर्ड लिखा। दक्षिण में कुछ आयोजकों ने मजाक में मुझसे कहा कि यह उनकी "प्राथमिक चिकित्सा पुस्तिका - डॉ किंग के आने तक क्या करना है।" इसे वियतनाम युद्ध के खिलाफ बढ़ते आंदोलन ने भी उठाया था।
पिछले एक साल से मैं संयुक्त राज्य भर में 60 से अधिक शहरों और कस्बों का दौरा कर रहा हूं और मुझसे बार-बार प्रत्यक्ष कार्रवाई मैनुअल के लिए कहा गया है जो अब हमारे सामने आने वाली चुनौतियों का समाधान करता है। अनुरोध विभिन्न मुद्दों के बारे में चिंतित लोगों से आते हैं। जबकि प्रत्येक स्थिति कुछ मायनों में अद्वितीय है, कई आंदोलनों में आयोजकों को संगठन और कार्रवाई दोनों में कुछ समान समस्याओं का सामना करना पड़ता है।
जो कुछ इस प्रकार है, वह 50 वर्ष से भी पहले के मैनुअल से भिन्न मैनुअल है। फिर, एक मजबूत साम्राज्य में संचालित आंदोलन जो अपने युद्ध जीतने के आदी थे। सरकार काफी स्थिर थी और बहुमत की नजर में बड़ी वैधता रखती थी।
सीधी कार्रवाई के लिए एक मैनुअल।
The . के पुरालेख से
राजा केंद्र।
अधिकांश आयोजकों ने वर्ग संघर्ष के गहरे सवालों और 1 प्रतिशत की इच्छा को पूरा करने में प्रमुख दलों की भूमिका को संबोधित नहीं करने का विकल्प चुना। नस्लीय और आर्थिक अन्याय और यहां तक कि युद्ध को मुख्य रूप से समस्याओं को हल करने के लिए तैयार सरकार द्वारा हल की जाने वाली समस्याओं के रूप में प्रस्तुत किया जा सकता है।
अभी, लड़खड़ा रहा है अमेरिकी साम्राज्य और गवर्निंग स्ट्रक्चर्स की वैधता चरमरा रही है। आर्थिक असमानता आसमान छू रही है और दोनों प्रमुख दल समाज-व्यापी ध्रुवीकरण के अपने-अपने संस्करणों में फंस गए हैं।
आयोजकों को आंदोलन-निर्माण दृष्टिकोण की आवश्यकता होती है जो बर्नी सैंडर्स और डोनाल्ड ट्रम्प दोनों के समर्थकों में से कई को अनदेखा नहीं करते हैं: वृद्धिशील परिवर्तन के बजाय प्रमुख की मांग। दूसरी ओर, आंदोलनों को उन लोगों की भी आवश्यकता होगी जो अभी भी इस उम्मीद के खिलाफ आशा करते हैं कि मिडिल स्कूल नागरिक शास्त्र की पाठ्यपुस्तकें सही हैं: परिवर्तन का अमेरिकी तरीका बहुत सीमित सुधार के लिए आंदोलनों के माध्यम से है।
सीमित सुधार में आज के विश्वासी बड़े बदलाव के लिए कल के चीयरलीडर्स हो सकते हैं यदि हम उनके साथ संबंध बनाते हैं जबकि साम्राज्य का पता चलता है और राजनेताओं की विश्वसनीयता में गिरावट आती है। इसका मतलब यह है कि एक आंदोलन का निर्माण करने के लिए जो परिवर्तन को मजबूर करने की कोशिश करता है, "दिन में वापस" की तुलना में कट्टर नृत्य की आवश्यकता होती है।
एक बात अब आसान हो गई है: वस्तुतः तत्काल बड़े पैमाने पर विरोध प्रदर्शन करना, जैसा कि ट्रम्प के उद्घाटन के एक दिन बाद सराहनीय महिला मार्च द्वारा किया गया था। यदि एकतरफा विरोध समाज में बड़े बदलाव ला सकता है तो हम केवल उस पर ध्यान केंद्रित करेंगे, लेकिन मैं किसी ऐसे देश के बारे में नहीं जानता जिसने एकमुश्त विरोध के माध्यम से बड़ा परिवर्तन (हमारे सहित) किया हो। प्रमुख मांगों को जीतने के लिए विरोधियों के साथ चुनाव लड़ने के लिए विरोध की तुलना में अधिक रहने की शक्ति की आवश्यकता होती है। एकबारगी विरोध में कोई रणनीति शामिल नहीं है, वे केवल दोहराए जाने वाली रणनीति हैं।
सौभाग्य से, हम अमेरिकी नागरिक अधिकार आंदोलन से रणनीति के बारे में कुछ सीख सकते हैं। लगभग भारी संख्या में बलों का सामना करने में उनके लिए जो काम किया वह एक विशेष तकनीक थी जिसे बढ़ते अहिंसक प्रत्यक्ष कार्रवाई अभियान के रूप में जाना जाता था। कुछ लोग इसके बजाय तकनीक को एक कला रूप कह सकते हैं, क्योंकि प्रभावी चुनाव प्रचार यांत्रिक से अधिक है।
उस 1955-65 के दशक के बाद से हमने इस बारे में बहुत कुछ सीखा है कि कैसे शक्तिशाली अभियान शक्तिशाली आंदोलनों का निर्माण करते हैं जिससे बड़े बदलाव होते हैं। उनमें से कुछ सबक यहां हैं।
इस राजनीतिक क्षण का नाम बताइए। स्वीकार करें कि संयुक्त राज्य अमेरिका ने आधी सदी में राजनीतिक ध्रुवीकरण की इस डिग्री को नहीं देखा है। ध्रुवीकरण चीजों को हिला देता है। शेक-अप का अर्थ है सकारात्मक बदलाव के लिए बढ़े हुए अवसर, जैसा कि कई ऐतिहासिक स्थितियों में दिखाया गया है। ध्रुवीकरण के डर से दौड़ते हुए एक पहल शुरू करने से कई रणनीतिक और संगठनात्मक गलतियाँ होंगी, क्योंकि डर ध्रुवीकरण द्वारा दिए गए अवसर की उपेक्षा करता है। इस तरह के डर को ठीक करने का एक तरीका यह है कि आप जिन लोगों से बात कर रहे हैं, उन्हें अपनी पहल को एक बड़े रणनीतिक ढांचे में देखने के लिए प्रोत्साहित करें। स्वीडन और नॉर्वेजियन ने यही किया एक सदी पहले, जब उन्होंने एक ऐसी अर्थव्यवस्था को छोड़ने का फैसला किया जो उन्हें विफल कर रही थी, जो अब समानता प्रदान करने के लिए सबसे सफल मॉडलों में से एक के रूप में खड़ा है। अमेरिकी किस तरह के रणनीतिक ढांचे का पालन कर सकते हैं? यहाँ एक उदाहरण है.
अपने सह-आरंभकर्ताओं के साथ स्पष्ट करें कि आपने प्रत्यक्ष कार्रवाई अभियान बनाने के लिए क्यों चुना है। यहां तक कि वयोवृद्ध कार्यकर्ता भी विरोध और अभियानों के बीच अंतर नहीं देख सकते हैं; न तो स्कूल और न ही जनसंचार माध्यम अमेरिकियों को प्रत्यक्ष कार्रवाई अभियान के शिल्प के बारे में बताने की जहमत उठाते हैं। यह लेख अभियानों के फायदे बताते हैं।
अपने प्रचार समूह के मुख्य सदस्यों को इकट्ठा करें। अपना अभियान शुरू करने के लिए आप जिन लोगों को एक साथ आकर्षित करते हैं, वे आपकी सफलता की संभावना को अत्यधिक प्रभावित करते हैं। बस एक कॉल आउट करना और यह मान लेना कि जो कोई भी दिखाता है वह विजेता संयोजन है निराशा का एक नुस्खा है। सामान्य कॉल करना ठीक है, लेकिन समय से पहले सुनिश्चित करें कि आपके पास एक मजबूत समूह के लिए सामग्री है जो कार्य के लिए तैयार है। यह लेख समझाता है कि यह कैसे करना है।
कुछ लोग पहले से मौजूद मित्रता के कारण शामिल होना चाहते हैं, लेकिन प्रत्यक्ष कार्रवाई अभियान वास्तव में इस उद्देश्य में उनका सबसे अच्छा योगदान नहीं है। इसे हल करने और बाद में निराशा को रोकने के लिए, यह मदद करता है बिल मोयर की "सामाजिक सक्रियता की चार भूमिकाएँ" का अध्ययन करें। यहाँ कुछ अतिरिक्त हैं युक्तियाँ जो आप शुरू में और बाद में उपयोग कर सकते हैंके रूप में अच्छी तरह से.
व्यापक दृष्टि की आवश्यकता से अवगत रहें। इस बारे में बहस चल रही है कि एकता हासिल करने वाली शैक्षिक प्रक्रिया से शुरू होकर, दृष्टि को "फ्रंट-लोड" करना कितना महत्वपूर्ण है। मैंने देखा है कि समूह अध्ययन समूह बनकर खुद को पटरी से उतार देते हैं, यह भूल जाते हैं कि हम भी "करकर सीखते हैं।" इसलिए, समूह के आधार पर, दृष्टि पर आमने-सामने और अधिक क्रमिक तरीकों से चर्चा करना समझ में आता है।
उन लोगों पर विचार करें, जिन तक आप पहुंच रहे हैं और उन्हें किस चीज की सबसे ज्यादा जरूरत है: अपना अभियान शुरू करना और प्रगति करना, रास्ते में राजनीतिक चर्चा का अनुभव करना, जब वे कार्रवाई के माध्यम से अपनी निराशा का मुकाबला कर रहे हों, या पहली कार्रवाई से पहले शैक्षिक कार्य करना। किसी भी तरह, ए दृष्टि कार्य के लिए नया और मूल्यवान संसाधन "ब्लैक लाइव्स के लिए विजन" है। ब्लैक लाइव्स के लिए आंदोलन का एक उत्पाद।
अपना मुद्दा चुनें। इस मुद्दे को ऐसा होना चाहिए जिसकी लोग बहुत परवाह करते हैं और इसके बारे में कुछ ऐसा है जिस पर आप जीत सकते हैं। जीतना वर्तमान संदर्भ में मायने रखता है क्योंकि आजकल बहुत से लोग निराश और असहाय महसूस करते हैं। वह मनोवैज्ञानिक महत्वाकांक्षा फर्क करने की हमारी क्षमता को सीमित करती है। इसलिए अधिकांश लोगों को आत्मविश्वास विकसित करने और अपनी शक्ति का पूरी तरह से उपयोग करने में सक्षम होने के लिए जीत की आवश्यकता होती है।
ऐतिहासिक रूप से, जिन आंदोलनों ने वृहद-स्तर के बड़े बदलाव को दूर कर दिया है, वे आमतौर पर अधिक अल्पकालिक लक्ष्यों वाले अभियानों के साथ शुरू हुए हैं, जैसे कि अश्वेत छात्र एक कप कॉफी की मांग करते हैं।
अमेरिकी शांति आंदोलन का मेरा विश्लेषण गंभीर है, लेकिन इस मुद्दे को कैसे चुना जाए, इस बारे में एक मूल्यवान सबक प्रदान करता है। बहुत से लोग शांति के बारे में गहराई से परवाह करते हैं - युद्ध से जुड़ी संचयी पीड़ा बहुत बड़ी है, कर काम करने के लिए सैन्यवाद के उपयोग का उल्लेख नहीं करना- और मध्यम वर्ग के लोगों को सैन्य-औद्योगिक परिसर के मालिकों को लाभ पहुंचाने के लिए। अधिकांश अमेरिकी, प्रारंभिक प्रचार के समाप्त होने के बाद, आमतौर पर संयुक्त राज्य अमेरिका जो भी युद्ध लड़ रहा है, उसका विरोध करता है, लेकिन शांति आंदोलन शायद ही कभी जानता है कि उस तथ्य का उपयोग जुटाने के लिए कैसे किया जाए।
तो आंदोलन के निर्माण के लिए लोगों को कैसे लामबंद किया जाए? लैरी स्कॉट ने 1950 के दशक में उस प्रश्न का सफलतापूर्वक सामना किया जब परमाणु हथियारों की दौड़ नियंत्रण से बाहर हो रही थी। उनके कुछ शांति कार्यकर्ता मित्र परमाणु हथियारों के खिलाफ अभियान चलाना चाहते थे, लेकिन स्कॉट को पता था कि ऐसा अभियान न केवल हारेगा, बल्कि लंबे समय में शांति अधिवक्ताओं को हतोत्साहित करेगा। इसलिए उन्होंने वायुमंडलीय परमाणु परीक्षण के खिलाफ एक अभियान शुरू किया, जिसे अहिंसक प्रत्यक्ष कार्रवाई द्वारा उजागर किया गया, राष्ट्रपति कैनेडी को सोवियत प्रीमियर ख्रुश्चेव के साथ बातचीत की मेज पर मजबूर करने के लिए पर्याप्त कर्षण प्राप्त हुआ।
अभियान जीती अपनी मांग, कार्यकर्ताओं की एक पूरी नई पीढ़ी को सक्रिय करना और हथियारों की होड़ को बड़े सार्वजनिक एजेंडे में शामिल करना। अन्य शांति आयोजक अकल्पनीय से निपटने के लिए वापस चले गए, और शांति आंदोलन में गिरावट आई। सौभाग्य से, कुछ आयोजकों ने वायुमंडलीय परमाणु परीक्षण संधि जीतने का रणनीति सबक "मिला" और अन्य जीतने योग्य मांगों के लिए जीत हासिल की।
कभी-कभी यह भुगतान करता है मुद्दे को फ्रेम करें ताजे पानी की तरह व्यापक रूप से साझा मूल्य की रक्षा के रूप में (जैसा कि स्टैंडिंग रॉक के मामले में), लेकिन लोक ज्ञान को याद रखना महत्वपूर्ण है कि "सबसे अच्छा बचाव एक अपराध है।" अपने समूह को एक फ्रेमिंग की जटिलता के माध्यम से चलने के लिए जो आपकी रणनीति से अलग है, इस लेख को पढ़ें.
यह देखने के लिए दोबारा जांचें कि क्या यह समस्या वास्तव में व्यवहार्य है। कभी-कभी सत्ता-धारक यह दावा करके अभियान शुरू करने से पहले रोकने की कोशिश करते हैं कि कुछ "किया गया सौदा" है - जब सौदा वास्तव में उलट हो सकता है। में इस लेख आपको स्थानीय और राष्ट्रीय दोनों उदाहरण मिलेंगे जहां सत्ताधारियों का दावा गलत था, और प्रचारकों ने जीत हासिल की।
दूसरी बार आप यह निष्कर्ष निकाल सकते हैं कि आप जीत सकते हैं लेकिन हारने की संभावना अधिक है। आप बड़े रणनीतिक संदर्भ के कारण अभी भी अभियान शुरू करना चाह सकते हैं। इसका एक उदाहरण में पाया जा सकता है परमाणु ऊर्जा संयंत्रों के खिलाफ लड़ाई संयुक्त राज्य अमेरिका में। जबकि कई स्थानीय अभियान अपने रिएक्टर को बनने से रोकने में विफल रहे, पर्याप्त अन्य अभियानों ने जीत हासिल की, जिससे आंदोलन को समग्र रूप से परमाणु ऊर्जा पर रोक लगाने के लिए सक्षम बनाया गया। जमीनी स्तर पर आंदोलन की बदौलत परमाणु उद्योग के एक हजार परमाणु संयंत्रों के लक्ष्य को विफल कर दिया गया।
लक्ष्य का सावधानीपूर्वक विश्लेषण करें। "लक्ष्य" निर्णायक है जो आपकी मांग को पूरा कर सकता है, उदाहरण के लिए एक बैंक की सीईओ और बोर्ड की कार्यकारी समिति जो यह तय करती है कि पाइपलाइन का वित्तपोषण बंद करना है या नहीं। जब पुलिस निहत्थे संदिग्धों को दण्ड से मुक्ति दिलाने की बात करती है तो निर्णायक कौन होता है? बदलाव लाने के लिए आपके प्रचारकों को क्या करना होगा? इन सवालों के जवाब देने के लिए यह मददगार है सफलता के विभिन्न रास्तों को समझें: रूपांतरण, जबरदस्ती, आवास और विघटन। आप भी जानना चाहेंगे छोटे समूह अपने भागों के योग से कैसे बड़े हो सकते हैं.
अपने प्रमुख सहयोगियों, विरोधियों और "तटस्थ" को ट्रैक करें। यहाँ है एक सहभागी उपकरण - जिसे "सहयोगियों का स्पेक्ट्रम" कहा जाता है — कि आपका बढ़ता हुआ समूह छह महीने के अंतराल पर उपयोग कर सकता है। यह जानना कि आपके सहयोगी, विरोधी और तटस्थ लोग कहां खड़े हैं, आपको ऐसी रणनीति चुनने में मदद मिलेगी जो उन समूहों के विभिन्न हितों, जरूरतों और सांस्कृतिक झुकावों के लिए अपील करती है जिन्हें आपको अपने पक्ष में स्थानांतरित करने की आवश्यकता है।
जैसे-जैसे आपका अभियान अपनी कार्रवाइयों की श्रृंखला को लागू करता है, ऐसे रणनीतिक विकल्प चुनें जो आपको आगे बढ़ाएँ। आपके समूह में जो रणनीति वाद-विवाद होता है, वह सुविधा कौशल के साथ एक मित्रवत बाहरी व्यक्ति को लाने और अन्य अभियानों में रणनीतिक मोड़ के ठोस उदाहरणों के लिए अपने समूह को उजागर करने से मदद मिल सकती है। मार्क और पॉल एंगलर अपनी पुस्तक में ऐसे उदाहरण पेश करते हैं "यह एक विद्रोह है," जो "गति" नामक आयोजन के लिए एक नया दृष्टिकोण आगे बढ़ाता है। संक्षेप में, वे एक ऐसे शिल्प का प्रस्ताव करते हैं जो दो महान परंपराओं को सर्वश्रेष्ठ बनाता है - सामूहिक विरोध और समुदाय/श्रम आयोजन।
चूंकि अहिंसा को कभी-कभी अनुष्ठान या संघर्ष-परिहार के रूप में प्रयोग किया जाता है, क्या हमें "रणनीति की विविधता" के लिए खुला नहीं होना चाहिए? कुछ अमेरिकी समूहों में इस सवाल पर बहस जारी है। एक विचार है क्या आपको लगता है कि आपके अभियान में बड़ी संख्या में शामिल होने की आवश्यकता है. इस प्रश्न के गहन विश्लेषण के लिए पढ़ें यह लेख संपत्ति विनाश पर दो अलग-अलग विकल्पों की तुलना करता है दो अलग-अलग देशों में एक ही आंदोलन द्वारा किए गए।
अगर आप पर हमला हो गया तो क्या होगा? मुझे उम्मीद है कि संयुक्त राज्य अमेरिका में ध्रुवीकरण और खराब होगा, इसलिए भले ही आपके समूह पर हिंसक हमले की संभावना न हो, तैयारी उपयोगी हो सकती है। यह लेख प्रदान करता है पांच चीजें जो आप हिंसा के बारे में कर सकते हैं. कुछ अमेरिकी फासीवाद की ओर एक बड़े रुझान के बारे में चिंता करते हैं - यहां तक कि राष्ट्रीय स्तर पर एक तानाशाही भी। यह लेख, अनुभवजन्य ऐतिहासिक शोध के आधार पर, उस चिंता का जवाब देता है।
प्रशिक्षण और नेतृत्व विकास आपके अभियान को अधिक प्रभावी बना सकता है। आपके अभियान के प्रत्येक कार्य की तैयारी में उपयोगी संक्षिप्त प्रशिक्षणों के अतिरिक्त, इन तरीकों से होता है सशक्तिकरण. और क्योंकि लोग करके सीखते हैं, कोर टीमों के रूप में जाना जाने वाला एक तरीका नेतृत्व विकास में मदद कर सकता है। यदि आपके सदस्य की प्रथाओं को सीखते हैं तो आपके समूह का निर्णय लेना भी आसान हो जाता है जुड़ना और अलग करना.
आपकी अल्पकालिक सफलता और आंदोलन के व्यापक लक्ष्यों के लिए आपकी संगठनात्मक संस्कृति मायने रखती है। रैंक और विशेषाधिकार को संभालने से एकजुटता प्रभावित हो सकती है। यह लेख एक आकार-फिट-सभी दमन-विरोधी नियमों को छोड़ देता है, और काम करने वाले व्यवहारों के लिए अधिक सूक्ष्म मार्गदर्शन का सुझाव देता है।
साक्ष्य यह भी जमा हो रहा है कि पेशेवर मध्यवर्गीय कार्यकर्ता अक्सर अपने समूहों के लिए सामान लाते हैं जो दरवाजे पर छोड़ दिया जाता है। विचार करना "प्रत्यक्ष शिक्षा"प्रशिक्षण जो हैं संघर्ष के अनुकूल.
बड़ी तस्वीर सफलता के आपके अवसरों को प्रभावित करती रहेगी। अपना अभियान या आंदोलन बनाकर आप उन अवसरों को दो तरीकों से सुधार सकते हैं अधिक उग्रवादी और बड़ा बना कर स्थानीय-राष्ट्रीय तालमेल.
अतिरिक्त संसाधन
डेनियल हंटर का एक्शन मैनुअल "न्यू जिम क्रो को समाप्त करने के लिए एक आंदोलन का निर्माण"रणनीति के लिए एक अच्छा संसाधन है। यह मिशेल अलेक्जेंडर की पुस्तक "द न्यू जिम क्रो" का एक साथी है।
RSI वैश्विक अहिंसक कार्रवाई डेटाबेस इसमें लगभग 1,400 देशों के 200 से अधिक प्रत्यक्ष कार्रवाई अभियान शामिल हैं, जिनमें विभिन्न प्रकार के मुद्दों को शामिल किया गया है। "उन्नत खोज" फ़ंक्शन का उपयोग करके आप अन्य अभियान ढूंढ सकते हैं जो एक समान मुद्दे पर लड़े हैं या एक समान प्रतिद्वंद्वी का सामना कर चुके हैं, या ऐसे अभियान जो आपके द्वारा विचार की जाने वाली कार्रवाई के तरीकों का उपयोग करते हैं, या ऐसे अभियान जो समान विरोधियों से निपटने के दौरान जीते या हार गए हैं। प्रत्येक मामले में एक कथा शामिल होती है जो संघर्ष के उतार-चढ़ाव और साथ ही उन डेटा बिंदुओं को दिखाती है जिन्हें आप देखना चाहते हैं।
