David Swanson, World BEYOND War
Zamknięcie lub brak zamknięcia, ani jedna wojna, projekt budowy bazy ani statek wojenny nie został zatrzymany w trakcie, a Krajowa Komisja ds. Wojskowych, Narodowych i Publicznych wydała „raport okresowy" w środę.
Raport pojawia się po długim okresie zbierania publicznych komentarzy i przeprowadzania publicznych przesłuchań. Na World BEYOND War zachęcaliśmy ludzi do zgłaszania komentarzy na następujące tematy i wiemy, że zrobiło to bardzo wiele osób:
- Zakończenie wymaganej rejestracji do służby selektywnej (poborowej) dla mężczyzn.
- Nie zaczynajcie wymagać od kobiet rejestracji.
- Jeśli nie zakończyło się, zezwól na wybór zarejestrowania się jako osoba odmawiająca służby wojskowej.
- Jeśli musi istnieć służba niewojskowa, upewnij się, że jej wynagrodzenie i świadczenia są co najmniej równe „służbie” wojskowej.
Raport okresowy całkowicie milczy na temat punktów 1, 3 i 4. W punkcie 2 mówi się, że komisja wysłuchała obu stron i cytuje osoby z obu stron. Przez obie strony mam na myśli tych, którzy nie chcą, aby kobiety były zmuszane wbrew ich woli do zabijania i umierania dla zysków Lockheed Martin oraz tych, którzy uważają, że kobiety powinny być tak zmuszane w ramach równych praw. Do pierwszej grupy należą ci, którzy sprzeciwiają się barbarzyństwu przymusowego udziału w masowych mordach, ci, którzy uważają, że kobiety powinny siedzieć w kuchni, bo tak nakazuje Biblia, i wszyscy inni, którzy sprzeciwiają się rozszerzeniu poboru na kobiety. W kategoriach władzy w Waszyngtonie obejmuje zatem zasadniczo republikanów.
Jeśli chodzi o służbę pozamilitarną, raport wstępny sugeruje, że komisja prawdopodobnie nie zamierza proponować uczynienia jej obowiązkową, ale nie całkowicie porzuciła ten pomysł:
„Zastanawiamy się również, w jaki sposób usługi mogłyby zostać włączone do szkół średnich. Na przykład, czy szkoły średnie powinny przekształcić ostatni semestr ostatniego roku w praktyczną naukę służby? Czy szkoły powinny oferować zorientowane na usługi projekty letnie lub rok nauki służby? Jakie korzyści mogą przynieść takie programy uczestnikom, naszym społecznościom i narodowi? Jak takie programy byłyby zorganizowane, aby zapewnić, że są integracyjne i dostępne dla wszystkich?”
W raporcie wymieniono inne pomysły:
„Oficjalnie poproś wszystkich młodych Amerykanów o rozważenie służby narodowej
Utwórz ogólnokrajową kampanię marketingową, aby reklamować możliwości związane ze służbą krajową
Promować naukę usług, aby powiązać przedszkole poprzez programy szkolnictwa wyższego z pracą społeczną
Zachęcać lub zachęcać kolegia i pracodawców do rekrutacji osób, które ukończyły rok służby i do przyznawania punktów za doświadczenie w służbie krajowej
Zaoferuj stypendium dla 18-latków, którzy chcą służyć, pokrywające ich stypendium na utrzymanie i nagrodę po zakończeniu służby za rok służby narodowej w dowolnej zatwierdzonej organizacji non-profit
Włączenie semestru służby do programu nauczania w szkole średniej
Sfinansować dodatkowe możliwości służby krajowej
Zwiększyć stypendium socjalne dla tych, którzy uczestniczą w krajowych programach usługowych
Zwolnić istniejącą nagrodę edukacyjną z podatku dochodowego lub pozwolić na jej wykorzystanie do innych celów
Zbadaj możliwości w ramach Korpusu Pokoju, aby zaspokoić potrzeby kraju przyjmującego z wolontariuszami, którzy nie ukończyli studiów wyższych
Zapewnić rozszerzoną nagrodę edukacyjną za każdy ukończony rok służby narodowej
Zbadanie modeli w szkolnictwie wyższym, które mają na celu podniesienie rangi i atrakcyjności służby publicznej oraz przygotowanie wybitnych absolwentów szkół średnich do kariery w służbie publicznej
Dać agencjom lepsze narzędzia do rekrutacji i zatrudniania stażystów lub stypendystów oraz przenoszenia ich na stałe stanowiska
Ustanowienie programu Korpusu Służby Publicznej, takiego jak Korpus Szkolenia Oficerów Rezerwy, który oferowałby stypendia i specjalistyczne zajęcia studentom szkół wyższych w całym kraju w zamian za zaangażowanie w pracę w służbie cywilnej
Utrzymanie programów umorzenia kredytów studenckich dla Amerykanów, którzy pracują w służbie publicznej przez co najmniej dekadę
Zaoferuj nowy, opcjonalny pakiet świadczeń federalnych, aby umożliwić większą elastyczność w rozwoju kariery
Korzystaj z nowoczesnych narzędzi, takich jak odpowiednie pisanie online i testy ilościowe, aby oceniać kandydatów
Przetestuj nowe podejścia do zatrudniania, klasyfikowania i wynagradzania personelu nauk ścisłych, technologii, inżynierii i matematyki (STEM) w całym rządzie
Ustanowić cywilny program rezerwowy dla byłych federalnych pracowników ds. bezpieczeństwa cybernetycznego, którzy mogliby zostać wezwani do pomocy agencjom w pilnej sytuacji
Ustanowić jeden, usprawniony system kadrowy dla pracowników służby zdrowia w całym rządzie”
Nigdzie nie widać oczywistych rozwiązań, które pozwoliłyby ludziom swobodnie wybierać czynienie dobra na świecie, takich jak uwolnienie studiów, sprawienie, by praca była godna płacy wystarczającej na utrzymanie i wymaganie czasu wolnego od pracy.
Ale wszystko, co jest rozważane pod sztandarem „służby narodowej”, jest wyraźnie rozważane w celu dalszego zwiększenia już i tak masowych wysiłków reklamowych i rekrutacyjnych w celu rekrutacji do udziału w wojnach:
„Oficjalnie poproś wszystkich młodych Amerykanów o rozważenie służby wojskowej
Zainwestuj w edukację rodziców, nauczycieli i doradców w zakresie możliwości służby wojskowej
Zwiększenie liczby uczniów szkół średnich przystępujących do egzaminu wstępnego do wojska, który identyfikuje mocne strony i zainteresowania zawodowe
Wzmocnić przepisy, które zapewniają rekruterom równy dostęp do szkół średnich, college'ów i innych możliwości kształcenia na poziomie policealnym
Tworzenie nowych kanałów do służby wojskowej, takich jak oferowanie wsparcia finansowego dla studentów studiujących w celu uzyskania certyfikatów technicznych w zamian za zobowiązanie do służby wojskowej
Opracuj nowe ścieżki w obszarach o krytycznej potrzebie, aby uzyskać dostęp i rozwijać osoby z pokrewieństwem, zainteresowaniami, szkoleniem, edukacją i / lub certyfikacją w zamian za zobowiązanie do służby wojskowej
Zachęcanie większej liczby cywilów w średnim wieku do wstępowania do wojska w randze odpowiedniej do ich doświadczenia”
To oczywiście zależy od unikania tych oczywistych rozwiązań, które pozwoliłyby ludziom swobodnie wybierać czynienie dobra na świecie, takich jak darmowe studia, praca za godną płacę i wymaganie czasu wolnego od pracy. Musi także skłonić komisję do jej obecnego podejścia do traktowania udziału w militaryzmie jako „służby” charytatywnej, a nie czegoś, czemu każdy z sumieniem (i rozsądną alternatywą) mógłby się sprzeciwić. Tak więc w ogóle nie wspomina się o sprzeciwie sumienia.
Ostateczne zalecenia tej komisji zostaną przedstawione w marcu 2020 r., po następujących wysłuchaniach publicznych:
luty 21 | Usługa powszechna | Washington, DC |
marzec 28 | Służba państwowa | College Station, TX |
Kwietnia 24-25 | Usługa selektywna | Washington, DC |
May 15-16 | Służba publiczna i wojskowa | Washington, DC |
Czerwiec 20 | Tworzenie oczekiwań wobec usługi | Hyde Park, NY |
Oto przesłania, które należy zabrać na te spotkania:
- Zakończenie wymaganej rejestracji do służby selektywnej (poborowej) dla mężczyzn.
- Nie zaczynajcie wymagać od kobiet rejestracji.
- Jeśli nie zakończyło się, zezwól na wybór zarejestrowania się jako osoba odmawiająca służby wojskowej.
- Jeśli musi istnieć służba niewojskowa, upewnij się, że jej wynagrodzenie i świadczenia są co najmniej równe „służbie” wojskowej.
Te wiadomości można również przesyłać na Twitterze do @inspire2serveUS i wysyłać pocztą e-mail na adres info@inspire2serve.gov
Oto tweet do przeczytania na wynos, po prostu kliknij: http://bit.ly/notaservice
One Response
Ghandi: Co za różnica dla zmarłych, sierot i bezdomnych, czy szaleńcze zniszczenie odbywa się pod nazwą totalitaryzmu, czy też pod świętym imieniem wolności i demokracji?