Владата за исклучување е зафатена, откривајќи нови начини за регрутирање на војници

Од Дејвид Свансон, World BEYOND War

Затворање или без исклучување, ниту еден воен проект, база-градежен проект или воен брод не е запрен во тек, а Националната комисија за воена, национална и јавна служба го објави својот „привремен извештај" во среда.

Извештајот доаѓа по долгиот период на собирање јавни коментари и одржување на јавни расправи. На World BEYOND War ги поттикнувавме луѓето да поднесуваат коментари на следните теми и знаеме дека голем број луѓе го сторија тоа:

1. Крај бараше селективна услуга (нацрт) регистрација за мажи.
2. Не почнувајте да барате жените да се регистрираат.
3. Доколку не заврши, дозволете го изборот на регистрирање како приговорник на совеста.
4. Доколку мора да има невоена служба, проверете дали нејзината плата и придобивки се барем еднакви на оние на воената „служба“.

Привремениот извештај е целосно тивка на точките 1, 3 и 4. На точка 2, се вели дека комисијата слушнала од двете страни, и ги цитира луѓето од двете страни. Од двете страни, мислам на оние кои не сакаат жени присилени против нивната волја да убијат и да умрат за профитот на Локхид Мартин и оние кои веруваат дека жените треба да бидат толку присилени како прашање на еднакви права. Поранешната група ги вклучува оние кои се противат на варварството на задолжително учество во масовни убиства, оние кои веруваат дека жените треба да останат во кујната затоа што Библијата тоа го кажала, и кој било друг се противи на проширување на нацрт-регистрацијата на жените. Затоа, во условите на моќта во Вашингтон, тоа во основа ги вклучува републиканците.

На прашањето за невоената служба, привремениот извештај сугерира дека комисијата, најверојатно, нема да предложи да се направи задолжителна, но не ја напушти целосно таа идеја:

„Разгледуваме и како услугата може да се интегрира во средно училиште. На пример, дали средните училишта треба да го трансформираат последниот семестар на постара година во практично искуство за учење на услуги? Дали училиштата треба да нудат летни проекти ориентирани кон услуги или година на учење на услуги? Какви придобивки може да им донесат ваквите програми на учесниците, нашите заедници и нашата нација? Како би се структурирале ваквите програми за да се осигурат дека се инклузивни и достапни за сите? “

Во извештајот се наведени други идеи:

„ Официјално замолете ги сите млади Американци да размислат за националниот сервис

 Создавање на национална маркетинг кампања за рекламирање на можностите за национална услуга

 Промовирање на услужно учење за поврзување на градинките преку наставните планови за високо образование за служба во заедницата

 Поттикнување или поттикнување колеџи и работодавачи да регрутираат лица кои ја завршиле услугата и да доделат колеџ кредит за национално искуство

 Да нудат стипендија за лицата на возраст од 18 кои сакаат да служат, покривајќи ја својата награда за живот и наградата по завршување на службата за една година национална служба во која било одобрена непрофитна организација

 Интегрирајте семестар на услуги во наставната програма во средно училиште

 Да се ​​финансираат дополнителни национални можности за услуги

 Зголемување на живата стипендија за оние кои учествуваат во националните програми за услуги

 Да ја ослободи постоечката награда за образование од данок на доход или да дозволи да се користи за други цели

 Разгледајте ги можностите во рамките на Мировниот корпус за да ги задоволат потребите на земјата домаќин со волонтери кои немаат завршено високо образование

 Обезбедете проширена образовна награда за секоја година на национална услуга завршена

 Истражуваат модели во високото образование кои сакаат да го подигнат профилот и привлечноста на јавниот сервис и да подготват извонредни дипломци од средно образование за кариера во јавниот сервис

 Дајте на агенциите подобри алатки за регрутирање и вработување практиканти или соработници и нивно префрлување на постојани работни места

 Воспоставување на програма за јавни сервисни служби, како на пример Корпус за обука на резервни офицери, која ќе им нуди стипендии и специјализирани предмети на студенти на колеџи низ целата земја, во замена за посветеност за работа во државна служба

 Задржете програми за простување на студентски кредити за Американците кои работат во кариерата во јавниот сервис најмалку една деценија

 Да нудат нов, опционален федерален пакет на услуги за да се овозможи поголема флексибилност во напредувањето во кариерата

 Користете современи алатки, како релевантни онлајн пишување и квантитативни тестови, за да ги процените кандидатите

 Тестирајте нови пристапи за ангажирање, класифицирање и надоместување на персоналот за наука, технологија, инженерство и математика (STEM) низ целата влада

 Да се ​​воспостави цивилна резервна програма за поранешни федерални службеници за сајбер безбедноста, кои би можеле да бидат повикани да им помогнат на агенциите во итна ситуација

 Воспоставете единствен, рационализиран систем на кадри за здравствени работници низ целата влада “

Очигледни решенија кои ќе им овозможат на луѓето слободно да изберат да прават добро во светот, како што се бесплатни колеџи, правејќи работни места да плаќаат живот, и да бараат работа надвор од неа, нема каде да се видат.

Но, сè што се разгледува под знамето на „националниот сервис“ експлицитно се разгледува за натамошно зголемување на веќе масовните напори за рекламирање и регрутирање за регрутирање за учество во војни:

„ Официјално замолете ги сите млади Американци да размислат за воена служба

 Инвестирајте во образование за родители, наставници и советници за можностите за воена служба

 Зголемување на бројот на средношколци кои земаат верзија на воениот приемен испит кој ги идентификува јаките и професионалните интереси

 Зајакнување на законите со кои се обезбедува работодавците да добијат еднаков пристап до средните училишта, колеџите и други дополнителни можности

 Создавање на нови цевководи за воена служба, како што се нудење на финансиска поддршка за учениците кои студираат кон технички сертификати во замена за обврска за воена служба

 Да се ​​развијат нови патеки во областите на критична потреба за пристап и развој на оние со афинитет, интерес, обука, образование и / или сертификација во замена за посветеност за воена служба

 Поттикнете повеќе цивили од средната кариера да влезат во војска на ранг соодветен на нивното искуство “

Ова, се разбира, зависи од избегнување на оние очигледни решенија што ќе им овозможат на луѓето слободно да изберат да прават добро во светот, како што се бесплатно вршење колеџ, правење работни места да плаќаат заработувачка и плаќање на време за работа. Исто така, мора да ја склони комисијата кон нејзиниот сегашен став за третирање на учеството во милитаризмот како добротворна „услуга“, наместо нешто на што може да се спротивстави секој со совест (и разумна алтернатива). Значи, приговорот на совеста воопшто не се споменува.

Конечните препораки на оваа комисија ќе бидат направени во март 2020, по овие јавни сослушувања:

Еве ги пораките што треба да се направат на овие состаноци:

1. Крај бараше селективна услуга (нацрт) регистрација за мажи.
2. Не почнувајте да барате жените да се регистрираат.
3. Доколку не заврши, дозволете го изборот на регистрирање како приговорник на совеста.
4. Доколку мора да има невоена служба, проверете дали нејзината плата и придобивки се барем еднакви на оние на воената „служба“.

Овие пораки исто така можат да бидат твитувани до @inspire2serveUS и преку е-маил до info@inspire2serve.gov

Еве еден твит прочитан, кликнете само: http://bit.ly/notaservice