Պատերազմը վերջ տալու ռազմավարություն. որոշ մտքեր

Քենթ Դ. Շիֆերդի կողմից

Սա շատ բարդ, խճճված խնդիր է, և մեզանից բոլորիս պետք է մշակենք համահունչ, գործունակ ռազմավարություն: Ահա մի քանի գաղափարներ կաթսայի համար, ներառյալ որոշ մտքեր ժամանակային շրջանակների, կազմակերպության ընդհանուր պահվածքի և չորս գործողությունների մասին, որոնք այն պետք է ձեռնարկի և ֆինանսավորի:

Պատերազմին վերջ տալու համար

Պետք է երկար պլանավորել. Եթե ​​մենք չափազանց կարճ ժամկետ ընդունենք, վերջնաժամկետը չկատարելը կվնասի, եթե չսպանի պատճառը: Լավ նորությունն այն է, որ մենք զրոյից չենք սկսում: Ավելի քան երկու տասնյակ շարժումներ, որոնք աշխարհը հեռու են մղում պատերազմից և դեպի խաղաղ համակարգ, սկսվել են տասնիններորդ դարի սկզբից: (Shifferd, From War to Peace. Տես նաև War Prevention Initiative-ի գրականությունը): Մեր մոտեցումը պետք է լինի համապարփակ և համակարգային, քանի որ պատերազմին աջակցությունը համապարփակ և համակարգային է: Պատերազմները գեներացվում են ողջ մշակույթի կողմից: Ոչ մի ռազմավարություն, որքան էլ կարևոր լինի, ինչպիսին է ոչ բռնության քարոզչությունը, բավարար չի լինի:

Մեր խնդիրը, որը, կարծում եմ, կարող ենք իրականացնել, մի ամբողջ մշակույթ փոխելն է։ Մենք պետք է փոխենք պատերազմի մշակույթի գաղափարական կողմը, նրա համոզմունքներն ու արժեքները (օրինակ՝ «պատերազմը բնական է, անխուսափելի է և օգտակար», ազգային պետություններն արժանի են ամենաբարձր հավատարմությանը և այլն) և նրա ինստիտուցիոնալ կառույցները։ Վերջիններս ներառում են ոչ միայն ռազմաարդյունաբերական համալիրը, այլև կրթությունը (հատկապես ROTC), կրոնի աջակցությունը պատերազմին, լրատվամիջոցներին և այլն: Պատերազմը դադարեցնելը կներառի շրջակա միջավայրի հետ մեր ողջ հարաբերությունները: Սա սարսափելի խնդիր է, որը կավարտվի ուրիշների կողմից միայն մեր կյանքից հետո: Այնուամենայնիվ, ես հավատում եմ, որ մենք կարող ենք դա անել, և չկա ավելի ազնիվ զբաղմունք, որը մենք կարող ենք ձեռնարկել: Այսպիսով, ինչպես ենք մենք դա անում:

Մենք պետք է բացահայտենք հասարակության փոփոխության կետերը.

Նախ, մենք պետք է բացահայտենք և աշխատենք որոշում կայացնողների վրա/ հետ, ովքեր կարող են պատերազմներ հրահրել և անում են պատերազմներ, նախագահների, վարչապետների, նախարարների, խորհրդարանականների և բռնապետերի համաշխարհային քաղաքական վերնախավը: Նույնը պետք է անենք նաև հեղափոխական առաջնորդների հետ։

Երկրորդ, մենք պետք է բացահայտենք նրանց, ովքեր կարող են ճնշում գործադրել նրանց վրա, և դրանք ներառում են լրատվամիջոցները, հոգևորականները, բիզնեսի առաջնորդները և մարդկանց զանգվածները, ովքեր կլցվեն փողոցները: Մենք դա լավագույնս կարող ենք անել երկու ճանապարհով՝ նախ ապագայի վերաբերյալ այլընտրանքային տեսակետ ներկայացնելով և երկրորդ՝ բացասականությունից խուսափելով: Ես հավատում եմ, որ առաջնորդների մեծամասնությունը (և մարդկանց մեծ մասը) աջակցում է պատերազմին, քանի որ նրանք երբեք հնարավորություն չեն ունեցել մտածելու աշխարհի մասին առանց պատերազմի, ինչ տեսք կունենա այն, ինչ օգուտներ կբերի նրանց և ինչպես կարելի է դրան հասնել: Մենք այնքան խորն ենք ներկառուցված մեր ռազմավարական մշակույթի մեջ, որ երբեք չենք մտածել դրանից դուրս. մենք ընդունում ենք դրա տարածքը՝ առանց նույնիսկ դա գիտակցելու: Պատերազմի բացասական կողմերին անդրադառնալը, թե որքան սարսափելի է այն, այնքան էլ օգտակար չէ: Մարդկանց մեծ մասը, ովքեր աջակցում են պատերազմին, նույնիսկ նրանք, ովքեր հրահրում են այն, լավ գիտեն, թե որքան սարսափելի է դա: Նրանք ուղղակի այլընտրանք չգիտեն։ Ես չեմ ասում, որ մենք երբեք չպետք է մատնանշենք ահաբեկչությունները, բայց մենք պետք է մեր հիմնական շեշտը դնենք արդար և խաղաղ աշխարհի տեսլականի վրա: Պետք չէ նաև անհարգալից վերաբերմունք ցուցաբերել մարտիկներին՝ նրանց անվանել «մանուկների մարդասպաններ» և այլն: Իրականում, մենք պետք է ճանաչենք և հարգենք նրանց դրական արժանիքները (որոնք մենք ընդհանուր ունենք նրանց հետ). ապրում է ավելի մեծ բանի համար, քան զուտ նյութական շահը, որպեսզի գերազանցի անհատականությունը և պատկանի ավելի մեծ ամբողջությանը: Նրանցից ոչ շատերն են պատերազմը համարում ինքնանպատակ, այլ որպես խաղաղության և անվտանգության միջոց՝ նույն նպատակների համար, որոնց համար մենք աշխատում ենք: Մենք երբեք շատ հեռու չենք գնա, եթե նրանց անմիտ կերպով դատապարտենք, մանավանդ որ նրանք շատ են, և մեզ անհրաժեշտ են բոլոր օգնականները, որոնց կարող ենք ձեռք բերել:

Երրորդ, մենք պետք է բացահայտենք և աշխատենք ամրապնդելու խաղաղության ինստիտուտները, ներառյալ ՄԱԿ-ը, միջազգային դատարանները, խաղաղության վարչությունները և խաղաղության ոչ կառավարական կազմակերպությունները, ինչպիսիք են Nonviolent Peaceforce-ը և հազարավոր այլ քաղաքացիական կազմակերպություններ: Այս ինստիտուտներն առանց պատերազմի աշխարհ ստեղծելու մեխանիզմներն են։

Այսպիսով, ի՞նչ է իրականում անում կազմակերպությունը, որը մենք առաջարկում ենք/ծնում ենք: Չորս բան.

Մեկը, այն գործում է որպես ան հովանոցային կազմակերպություն խաղաղության բոլոր խմբերի համար՝ տրամադրելով տեղեկատվության կենտրոնական քլիրինգ: Դա լրատվական կազմակերպություն է, որը հավաքում է պատմություններն այն մասին, թե ինչ են արդեն անում ուրիշները և տարածում դրանք, որպեսզի մենք բոլորս կարողանանք տեսնել կատարվող ողջ լավ աշխատանքը, որպեսզի մենք բոլորս կարողանանք տեսնել ձևավորվող խաղաղության համակարգի օրինակը: Այն համակարգում է իրադարձությունները ամբողջ աշխարհում, նույնիսկ նախաձեռնում է դրանցից մի քանիսը: Այն միավորում է բոլոր լարերը, որպեսզի մենք կարողանանք տեսնել, որ համաշխարհային քարոզարշավ է ընթանում:

Երկրորդ՝ այն օգուտներ է տալիս ոլորտում արդեն աշխատող կազմակերպություններին, ներառյալ գաղափարները, գրականությունը և (սա պետք է հակասական լինի) ֆինանսավորումը: Այնտեղ, որտեղ խաղաղության տարբեր արշավները կարծես թե հանգուցային կետում են, մենք միջոցներ ենք տրամադրում դրանք եզրից դուրս մղելու համար: (Տես ստորև ֆինանսավորման մասին նշումը):

Երեք, դա լոբբիստական ​​կազմակերպություն է, ուղղակիորեն գնալով որոշումներ կայացնող և որոշումներ կայացնող էլիտաներին՝ քաղաքական գործիչներին, լրատվամիջոցների ղեկավարներին և սյունակագիրներին, համալսարանների ղեկավարներին և ուսուցիչների կրթության դեկաններին, բոլոր դավանանքների նշանավոր հոգևորականներին և այլն՝ նրանց մտքում բերելով մեր այլընտրանքային տեսլականը:

Չորս, դա հասարակայնության հետ կապերի ընկերություն է, գովազդային վահանակների և ռադիոտեղորոշիչների միջոցով համառոտ հաղորդագրություններ տարածելով հանրությանը, ստեղծելով այնպիսի զգացողություն, որ «խաղաղությունն օդում է», «գալիս է»։ Սա այն է, ինչ ես հասկանում եմ համապարփակ ռազմավարություն ասելով:

Տեսլականի հայտարարությունը պետք է գրվի ոչ թե մեր ակադեմիկոսների կողմից, թեև մենք բովանդակությամբ կնպաստենք դրան: Սակայն վերջնական օրինակը պետք է գրեն կա՛մ լրագրողները, կա՛մ ավելի ճիշտ՝ մանկական գրքերի հեղինակները: Պարզ ձևակերպված, գրաֆիկական, ուղիղ:

Որպես կազմակերպություն՝ քարոզարշավին անհրաժեշտ կլինի հովանավորներ (Նոբելյան մրցանակակիրներ) տնօրեն, աշխատակազմ, խորհուրդ (միջազգային), գրասենյակ և ֆինանսավորում: Այն կարող է օրինակելի լինել Nonviolent Peaceforce-ի վրա, որը շատ հաջողակ ձեռնարկություն է:

[Ծանոթագրություն ֆինանսավորման մասին. Երկու մակարդակի ռազմավարություն է գալիս մտքում:

Մեկ, մի պարզ բան, որ անում են մի շարք կազմակերպություններ՝ հավաքագրման տուփեր անհատների համար և տեղադրված հասարակական վայրերում: «Կոպեկներ հանուն խաղաղության» արշավ. Ամեն գիշեր, երբ դուք դատարկում եք ձեր գրպանները, մանրը մտնում է բնիկ, և երբ այն լցվում է, դուք չեկ եք գրում:

Երկրորդ, մենք գնում ենք դեպի նոր ֆինանսական էլիտաները, նոր հարուստները, ովքեր իրենց հսկայական հարստություններն են վաստակել վերջին 30 տարում: Նրանք հենց հիմա են դառնում բարեգործության հակում։ (Տե՛ս Քրիստիա Ֆրիլանդի «Պլուտոկրատներ» գիրքը։ Մենք պետք է պարզենք, թե ինչպես մուտք գործենք, բայց այնտեղ հսկայական հարստություն կա, և նրանք հենց հիմա ուղիներ են փնտրում վերադարձնելու համար: Բացի այդ, պատերազմը վատ է բիզնեսների մեծ մասի համար, և այս նոր էլիտան հակված է իրենց համարել աշխարհի քաղաքացիներ: Չեմ կարծում, որ մենք պետք է անդամակցենք կազմակերպությանը և փորձենք միջոցներ հայթայթել այդ կերպ, քանի որ այն կմրցակցի բազմաթիվ կազմակերպությունների հետ, որոնց հետ մենք կցանկանայինք համագործակցել:]

Այսպիսով, կան մի քանի գաղափարներ, որպես ցախաղաղի համար: Եկեք շարունակենք մանրացնել: