Por Kate Connell, 27 de agosto de 2020
O 20 de abril de 2020, o exército estadounidense SPC Vanessa Guillen foi asasinada por outro soldado na base do exército de Fort Hood en Texas. Fora recrutada no instituto e dixéronlle que gañaría moitas oportunidades uníndose ao exército. Non se lle falou do longo historial de agresións sexuais militares a reclutas.
Os riscos para mulleres e homes na base ou no adestramento son menos coñecidos que o trauma experimentado polas tropas no combate, pero 1 de cada 3 mulleres informou de ser agredida sexualmente no exército. Antes do seu asasinato, Guillen confioulle á nai que fora acosada sexualmente por un dos seus superiores.
Despois da súa morte, Lupe Guillen, irmá de Vanessa Guillen, comentou: "Se non podes protexelos, non os alistes". A familia Guillen e a Liga de Cidadáns Unidos Latinoamericanos Unidos (LULAC) pediron que ninguén se alistase ata que haxa unha investigación independente completa e os militares sexan responsables do seu constante desconsideración do seu persoal.
¿A mocidade da nosa área ten acceso a coñecementos sobre os riscos non declarados das carreiras militares? Os estudantes de secundaria que teñen menores ingresos están especialmente dirixidos por contratistas que ofrecen relatos brillantes da vida militar.
Traballo como director do grupo sen ánimo de lucro, Truth in Recruitment, un proxecto da Reunión de Amigos de Santa Bárbara (ou cuáqueros) que desde hai tempo procurou reducir o acceso de reclutadores a adolescentes nos campus de secundaria. En 2014, asociámonos co Distrito Escolar Unificado de Santa Bárbara (SBUSD) para implementar unha política de consello escolar que regula o acceso do recrutador aos estudantes. A política inclúe estas restricións: os recrutadores de cada rama do exército están limitados a dúas visitas ao ano con non máis de tres recrutadores no campus; os recrutadores non poden solicitar información de contacto directamente dos estudantes; non se permiten exhibicións de armas simuladas; debe distribuírse un formulario de exclusión que impide a publicación da información do directorio dos estudantes; os recrutadores non poden perturbar as actividades escolares normais.
A diferenza do SBUSD, o Distrito Unificado de Ensino Secundario Conxunto de Santa María non ten ningunha política de contratación de consellos escolares. En 2016-17, o exército dos Estados Unidos visitou a escola secundaria Santa Maria e a escola secundaria Pioneer Valley máis de 80 veces. Os marines visitaron a escola secundaria Ernest Righetti máis de 60 veces. Un alumno de Pioneer Valley comentou: "É coma se eles [os recrutadores] estivesen en persoal". Desde 2016, Truth in Recruitment traballa con membros da comunidade de Santa María preocupados para limitar o acceso sen restricións dos reclutadores militares aos estudantes e escolas do distrito.
A representante estadounidense Alexandria Ocasio-Cortez, demócrata de Nova York, recentemente propuxo unha emenda á factura anual de gastos militares que bloquearía o financiamento federal para que os militares contratasen en escolas medias e secundarias e soliciten datos sobre estudantes. Non obstante, isto requiriría novos cambios na lei federal. Segundo a Lei de 2001 ningún neno deixou atrás, as escolas secundarias que reciben fondos federais deben proporcionar certa información de contacto dos estudantes aos recrutadores militares cando o soliciten e deben permitir aos recrutadores ter o mesmo acceso aos estudantes que os empresarios e colexios. Esta lei cítase a miúdo cando os distritos escolares din que non poden regular o acceso dos reclutadores aos seus alumnos e escolas. Pero a palabra clave da lei, que mostra o que é posible, é a palabra mesmo. Mentres as políticas escolares apliquen a mesma normativa a todo tipo de recrutadores, os distritos poden aplicar políticas que regulen o acceso aos recrutados.
Outras leis que se planean poden facer que as mulleres novas / persoas identificadas femininas ao nacer sexan aínda máis vulnerables aos perigos da vida militar. Aínda que actualmente non hai ningún proxecto militar, nas últimas catro décadas requiriuse que os homes / persoas identificados varóns ao nacer, entre 18 e 26 anos, se inscriban no sistema de servizo selectivo para a reclutación militar. Agora hai proposta de lexislación que tamén obrigará ás mulleres a rexistrarse no proxecto.
O sistema de servizo selectivo implica algo máis que un rexistro. Hai consecuencias graves e de toda a vida por non cumprir. Actualmente, os homes que non se rexistran no servizo selectivo poden recibir unha multa de ata 250,000 dólares e cumprir ata cinco anos de prisión. Tamén quedan inelegibles para recibir axuda financeira universitaria, adestramento laboral federal ou emprego federal. Estes castigos poden ter efectos especialmente modificadores de vida sobre os mozos sen papeis, xa que o feito de non rexistrarse no servizo tamén os descalifica da cidadanía estadounidense.
Outra proposta actual do Congreso, en lugar de ampliar o rexistro, é abolir o rexistro de servizos selectivos por completo. En xuño, a nosa organización reuniuse co representante dos Estados Unidos Salud Carbajal, veterano da Reserva Mariña, e acordou asistir a un concello, organizado por Truth in Recruitment, onde escoitaría as preocupacións da comunidade sobre esta elección que ten o Congreso. O concello virtual "O Congreso ampliará o proxecto de rexistro militar ás mulleres?" estará activado Xoves 3 de setembro, ás 6 horas, co representante estadounidense Carbajal e relatores incluídos estudantes e veteranos.
Truth in Recruitment cre firmemente que, en vez de tratar de ampliar o proxecto de rexistro a mulleres novas, o Congreso debería acabar co proxecto de rexistro para todas. Mandar ás mulleres a rexistrarse nun proxecto militar non admite a igualdade das mulleres; estender as medidas coercitivas ás mulleres non ampliará as súas oportunidades, só eliminará a súa opción de escoller.
Forzar aos mozos a rexistralos sométea a riscos inesperados: o campamento de iniciación só pode ser unha experiencia traumatizante e potencialmente mortal. O rexistro do sistema de servizo selectivo non se deu nas últimas décadas. Moitos argumentaron que se abolirá de novo. Non hai ningunha razón para continuar a súa existencia ou para ampliar o rexistro coaccionando a novos grupos de persoas. A mocidade debería ter a opción de servir ás súas comunidades e á nación.
Todos estamos convidados ao noso concello virtual xunto ao deputado no Congreso Carbajal, que manifestou o seu apoio ao rexistro obrigatorio de borradores. Aquí tes como "asistir" ao Concello desde a seguridade da túa casa ou negocio a través de Zoom e Facebook Livestream:
Rexístrese con antelación para esta reunión: TruthinRecruitment.org/TownHall
Despois de rexistrarse, enviarase un correo electrónico de confirmación con información sobre como participar na reunión.
Respostas 2
os gobernos non poden parar a guerra ata que detemos as guerras.
Ben, agora coñecemos a realidade de "Ningún neno deixou atrás" que non tiña nada que ver coa educación senón conseguir que a xente se alistase no exército.