Θέλετε να αντιμετωπίσετε την ανεργία; Μειώστε τις στρατιωτικές δαπάνες

Από τη Nia Harris, την Cassandra Stimpson και τον Ben Freeman, 8 Αυγούστου 2019

Από Το Έθνος

A Η Μέριλιν αποπλάνησε για άλλη μια φορά έναν πρόεδρο. Αυτή τη φορά, όμως, δεν είναι ένα σταρ του σινεμά; Είναι η Marillyn Hewson, η επικεφαλής της Lockheed Martin, ο κορυφαίος εργολάβος στον τομέα της άμυνας της χώρας και ο μεγαλύτερος παραγωγός όπλων στον κόσμο. Τον τελευταίο μήνα, ο Ντόναλντ Τραμπ και ο Χιούσον έμοιαζαν αχώριστοι. αυτοί "αποθηκεύονταιθέσεις εργασίας σε εργοστάσιο ελικοπτέρων. Ανέβηκαν στη σκηνή μαζι σε μια θυγατρική της Lockheed στο Μιλγουόκι. Ο Πρόεδρος βέτο τρία νομοσχέδια που θα εμπόδιζαν τις πωλήσεις όπλων της Lockheed (και άλλων εταιρειών) στη Σαουδική Αραβία. Πρόσφατα, η κόρη του προέδρου Ιβάνκα μάλιστα γύριστος μια διαστημική εγκατάσταση της Lockheed με τον Hewson.

Στις 15 Ιουλίου, ο επίσημος λογαριασμός του Λευκού Οίκου στο Twitter tweeted ένα βίντεο του Διευθύνοντος Συμβούλου της Lockheed που εξυμνεί τις αρετές του συστήματος αντιπυραυλικής άμυνας THAAD της εταιρείας, υποστηρίζοντας ότι «υποστηρίζει 25,000 Αμερικανούς εργάτες». Όχι μόνο η Hewson προωθούσε το προϊόν της εταιρείας της, αλλά έκανε το βήμα της —με το όπλο στο βάθος— στο γκαζόν του Λευκού Οίκου. Το Twitter ξέσπασε αμέσως με οργή για τον Λευκό Οίκο που δημοσίευσε μια διαφήμιση για μια ιδιωτική εταιρεία, με μερικοί αποκαλώντας το «ανήθικο» και «πιθανόν παράνομο».

Τίποτα από αυτά, ωστόσο, δεν ήταν πραγματικά ασυνήθιστο, καθώς η κυβέρνηση Τραμπ δεν σταμάτησε σε τίποτα για να προωθήσει το επιχείρημα ότι η δημιουργία θέσεων εργασίας είναι αρκετή δικαιολογία για την υποστήριξη των κατασκευαστών όπλων μέχρι τέλους. Ακόμη και πριν ο Ντόναλντ Τραμπ ορκιστεί πρόεδρος, ήταν ήδη επιμένοντας ότι οι στρατιωτικές δαπάνες δημιούργησαν μεγάλες θέσεις εργασίας. Έχει διπλασιάσει μόνο αυτόν τον ισχυρισμό κατά τη διάρκεια της προεδρίας του. Πρόσφατα, υπερισχύοντας των αντιρρήσεων του Κογκρέσου, μάλιστα δηλώνονται μια εθνική «έκτακτη ανάγκη» για να εξαναγκάσει μέρος μιας πώλησης όπλων στη Σαουδική Αραβία που είχε κάποτε ισχυρίστηκε θα δημιουργήσει περισσότερες από ένα εκατομμύριο θέσεις εργασίας. Ενώ αυτός ο ισχυρισμός υπήρξε διεξοδικά καταρριφθούν, το πιο ουσιαστικό μέρος του επιχειρήματός του - ότι περισσότερα χρήματα που ρέουν σε αμυντικούς εργολάβους θα δημιουργήσουν σημαντικούς αριθμούς νέων θέσεων εργασίας - θεωρείται αλήθεια που προσωποποιείται από πολλούς στην αμυντική βιομηχανία, ειδικά τη Marillyn Hewson.

Τα γεγονότα λένε μια διαφορετική ιστορία.

Η LOCKHEED ΚΛΕΙΔΩΝΕΙ ΤΑ ΔΟΛΑΡΙΑ ΤΟΥ ΦΟΡΟΛΟΓΟΥΜΕΝΟΥ, ΕΝΩ ΚΟΒΕΙ ΘΕΣΕΙΣ ΑΜΕΡΙΚΑΝΙΚΕΣ

Για να δοκιμάσουμε το επιχείρημα του Τραμπ και του Χιούσον, θέσαμε μια απλή ερώτηση: Όταν οι εργολάβοι λαμβάνουν περισσότερα χρήματα από τους φορολογούμενους, δημιουργούν γενικά περισσότερες θέσεις εργασίας; Για να το απαντήσουμε, αναλύσαμε τις αναφορές μεγάλων αμυντικών εργολάβων που υποβάλλονται ετησίως στην Επιτροπή Κεφαλαιαγοράς των ΗΠΑ (SEC). Μεταξύ άλλων, αυτά αποκαλύπτουν τον συνολικό αριθμό των ατόμων που απασχολούνται σε μια επιχείρηση και τον μισθό του διευθύνοντος συμβούλου της. Στη συνέχεια συγκρίναμε αυτά τα στοιχεία με τα ομοσπονδιακά φορολογικά δολάρια που έλαβε κάθε εταιρεία, σύμφωνα με στο Ομοσπονδιακό Σύστημα Δεδομένων Προμηθειών, το οποίο μετρά τα «υποχρεωτικά δολάρια» ή τα κεφάλαια που η κυβέρνηση βραβεύει ανά εταιρεία.

Εστιάσαμε στους πέντε κορυφαίους αμυντικούς εργολάβους του Πενταγώνου, την ίδια την καρδιά του στρατιωτικού-βιομηχανικού συγκροτήματος, για τα έτη 2012 έως 2018. Όπως συνέβη, το 2012 ήταν μια κομβική χρονιά, επειδή ο νόμος ελέγχου προϋπολογισμού (BCA) τέθηκε για πρώτη φορά σε ισχύ τότε, θέτοντας ανώτατα όρια στο πόσα χρήματα θα μπορούσαν να δαπανηθούν από το Κογκρέσο και επιβάλλοντας περικοπές σε πλήρη άμυνα2021. Τελικά, μάλιστα, το Πεντάγωνο θα λάβει σημαντικά περισσότερο χρήματα τη δεκαετία του BCA σε σχέση με την προηγούμενη, μια περίοδο που οι αμερικανικοί πόλεμοι στο Αφγανιστάν και το Ιράκ ήταν στα ύψη.

Το 2012, ανησυχώντας ότι αυτά τα ανώτατα όρια των αμυντικών δαπανών θα περικοπούν στα κατώτατα όρια τους, οι πέντε κορυφαίοι εργολάβοι πέρασαν στην πολιτική επίθεση, κάνοντας τις μελλοντικές θέσεις εργασίας το όπλο της επιλογής τους. Μετά την ψήφιση του νόμου για τον έλεγχο του προϋπολογισμού, η Ένωση Αεροδιαστημικών Βιομηχανιών—η κορυφαία εμπορική ομάδα των κατασκευαστών όπλων—προειδοποίησε ότι περισσότερες από ένα εκατομμύριο θέσεις εργασίας θα κινδύνευαν εάν οι δαπάνες του Πενταγώνου περικοπούν σημαντικά. Για να τονίσει το σημείο, η Lockheed έστειλε απόλυση ειδοποιήσεις σε 123,000 υπαλλήλους λίγο πριν την εφαρμογή του BCA και μόνο λίγες μέρες πριν από τις εκλογές του 2012. Αυτές οι απολύσεις δεν έγιναν ποτέ στην πραγματικότητα, αλλά ο φόβος της απώλειας θέσεων εργασίας θα αποδεικνυόταν πραγματικά αληθινός και θα διαρκούσε.

Θεωρήστε ότι η αποστολή ολοκληρώθηκε, δεδομένου ότι οι δαπάνες του Πενταγώνου ήταν στην πραγματικότητα υψηλότερο το 2018 από ό,τι το 2012 και η Lockheed έλαβε ένα αρκετά μεγάλο κομμάτι αυτής της έγχυσης μετρητών. Από το 2012 έως το 2018, μεταξύ των κρατικών εργολάβων, αυτή η εταιρεία θα ήταν στην πραγματικότητα ο πρώτος αποδέκτης δολαρίων φορολογουμένων κάθε χρόνο, τα κεφάλαια αυτά έφτασαν στο ζενίθ τους το 2017, καθώς συγκέντρωσε περισσότερα από $ 50.6 δισ. ομοσπονδιακά δολάρια. Αντίθετα, το 2012, όταν η Lockheed απειλούσε τους υπαλλήλους της με μαζικότητα απολύσεις, η εταιρεία έλαβε σχεδόν $ 37 δισ..

Τι έκανε λοιπόν η Lockheed με αυτά τα επιπλέον 13 δισεκατομμύρια δολάρια των φορολογουμένων; Θα ήταν λογικό να υποθέσουμε ότι χρησιμοποίησε μέρος αυτού του απροσδόκητου κέρδους (όπως αυτά των προηγούμενων ετών) για να επενδύσει στην αύξηση του εργατικού δυναμικού της. Αν καταλήξεις σε αυτό το συμπέρασμα, όμως, θα έκανες μεγάλο λάθος. Από το 2012 έως το 2018, η συνολική απασχόληση στη Lockheed μειώθηκε 120,000 προς την 105,000, σύμφωνα με τα αρχεία της εταιρείας στην SEC και η ίδια η εταιρεία ανέφερε ελαφρώς μεγαλύτερη μείωση 16,350 θέσεων εργασίας στις Ηνωμένες Πολιτείες. Με άλλα λόγια, τα τελευταία έξι χρόνια η Lockheed μείωσε δραματικά το εργατικό δυναμικό της στις ΗΠΑ, παρόλο που προσέλαβε περισσότερους υπαλλήλους στο εξωτερικό και έλαβε περισσότερα δολάρια από τους φορολογούμενους.

Πού πηγαίνουν, λοιπόν, όλα αυτά τα πρόσθετα χρήματα των φορολογουμένων, αν όχι η δημιουργία θέσεων εργασίας; Τουλάχιστον μέρος της απάντησης είναι τα κέρδη των εργολάβων και οι αυξανόμενοι μισθοί των CEO. Σε αυτά τα έξι χρόνια, η τιμή της μετοχής της Lockheed τριαντάφυλλο από 82 $ στις αρχές του 2012 σε 305 $ στο τέλος του 2018, σχεδόν τετραπλάσια αύξηση. Σε 2018, η εταιρεία ανέφερε επίσης αύξηση 9 τοις εκατό (590 εκατομμύρια δολάρια) στα κέρδη της, τα καλύτερα στον κλάδο. Και τα ίδια χρόνια, ο μισθός του Διευθύνοντος Συμβούλου αυξήθηκε κατά 1.4 εκατομμύρια δολάρια, σύμφωνα και πάλι SEC ρινίσματα.

Εν ολίγοις, από το 2012 ο αριθμός των δολαρίων των φορολογουμένων που πηγαίνουν στη Lockheed έχει επεκταθεί κατά δισεκατομμύρια, η αξία των μετοχών της έχει σχεδόν τετραπλασιαστεί και ο μισθός του Διευθύνοντος Συμβούλου αυξήθηκε κατά 32%, παρόλο που μείωσε το 14% του αμερικανικού εργατικού δυναμικού της. Ωστόσο, η Lockheed συνεχίζει να χρησιμοποιεί τη δημιουργία θέσεων εργασίας, καθώς και τις σημερινές θέσεις εργασίας των υπαλλήλων της, ως πολιτικά πιόνια για να πάρει ακόμη περισσότερα χρήματα από τους φορολογούμενους. Ο ίδιος ο πρόεδρος έχει κάνει το τέχνασμα στον αγώνα του να διοχετεύει όλο και περισσότερα χρήματα στο Πεντάγωνο και να προωθεί συμφωνίες όπλων σε χώρες όπως η Σαουδική Αραβία, ακόμη και επί τις σχεδόν ενιαίες αντιρρήσεις ενός κατά τα άλλα απίστευτα διχασμένου Κογκρέσου.

Το LOCKHEED ΕΙΝΑΙ Ο ΚΑΝΟΝΑΣ, ΟΧΙ Η ΕΞΑΙΡΕΣΗ

Παρά το ότι είναι αυτής της χώρας και του του κόσμου Κορυφαίος κατασκευαστής όπλων, η Lockheed δεν είναι η εξαίρεση αλλά ο κανόνας. Από το 2012 έως το 2018, το ποσοστό ανεργίας στις Ηνωμένες Πολιτείες κατακόρυφα από περίπου 8 τοις εκατό σε 4 τοις εκατό, με περισσότερες από 13 εκατομμύρια νέες θέσεις εργασίας να προστίθενται στην οικονομία. Ωστόσο, τα ίδια χρόνια, τρεις από τους πέντε κορυφαίους εργολάβους άμυνας έκοψαν θέσεις εργασίας. Το 2018, το Πεντάγωνο δέσμευσε περίπου 118 δισεκατομμύρια δολάρια ομοσπονδιακά χρήματα σε αυτές τις εταιρείες, συμπεριλαμβανομένης της Lockheed—σχεδόν το ήμισυ των χρημάτων που ξόδεψε σε εργολάβους. Αυτό ήταν σχεδόν 12 δισεκατομμύρια δολάρια περισσότερο από ό,τι είχαν λάβει 2012. Ωστόσο, σωρευτικά, αυτές οι εταιρείες έχασαν θέσεις εργασίας και τώρα απασχολούν συνολικά 6,900 λιγότερους υπαλλήλους από ό,τι το 2012, σύμφωνα με την SEC τους. ρινίσματα.

Εκτός από τις μειώσεις στη Lockheed, η Boeing έκοψε 21,400 θέσεις εργασίας και η Raytheon έκοψε 800 υπαλλήλους από τη μισθοδοσία της. Μόνο η General Dynamics και η Northrop Grumman πρόσθεσαν θέσεις εργασίας—13,400 και 16,900 υπαλλήλους, αντίστοιχα— κάνοντας αυτό το συνολικό ποσό να φαίνεται συγκρατημένα καλύτερο. Ωστόσο, ακόμη και αυτά τα «κέρδη» δεν μπορούν να χαρακτηριστούν ως δημιουργία θέσεων εργασίας με την κανονική έννοια, καθώς προέκυψαν σχεδόν εξ ολοκλήρου από το γεγονός ότι κάθε μία από αυτές τις εταιρείες αγόρασε έναν άλλο εργολάβο του Πενταγώνου και πρόσθεσε τους υπαλλήλους της στη δική της μισθοδοσία. Η CSRA, την οποία απέκτησε η General Dynamics το 2018, είχε 18,500υπαλλήλους πριν από τη συγχώνευση, ενώ είχε η Orbital ATK, την οποία απέκτησε η General Dynamics πέρυσι 13,900υπαλλήλους. Αφαιρέστε αυτές τις 32,400 θέσεις εργασίας από τα εταιρικά σύνολα και οι απώλειες θέσεων εργασίας στις επιχειρήσεις γίνονται συγκλονιστικές.

Επιπλέον, αυτά τα στοιχεία απασχόλησης περιλαμβάνουν όλους τους υπαλλήλους της εταιρείας, ακόμη και αυτούς που εργάζονται τώρα εκτός των Ηνωμένων Πολιτειών. Η Lockheed είναι ο μόνος από τους πέντε κορυφαίους εργολάβους του Πενταγώνου που παρέχει πληροφορίες για το ποσοστό των εργαζομένων της στις Ηνωμένες Πολιτείες, οπότε αν οι άλλες εταιρείες στέλνουν θέσεις εργασίας στο εξωτερικό, όπως έχει κάνει η Lockheed και όπως είναι η Raytheon σχεδιασμό Για να το κάνουμε, πολύ περισσότερες από 6,900 θέσεις εργασίας πλήρους απασχόλησης στις ΗΠΑ έχουν χαθεί τα τελευταία έξι χρόνια.

Πού πήγαν, λοιπόν, όλα αυτά τα χρήματα για τη δημιουργία θέσεων εργασίας; Ακριβώς όπως και στη Lockheed, τουλάχιστον ένα μέρος της απάντησης είναι ότι τα χρήματα πήγαν στο κατώτατο όριο και στα κορυφαία στελέχη. Σύμφωνα με α αναφέρουν από την PricewaterhouseCoopers, μια εταιρεία συμβούλων που παρέχει ετήσιες αναλύσεις της αμυντικής βιομηχανίας, «ο τομέας της αεροδιαστημικής και της άμυνας (A&D) σημείωσε έσοδα και κέρδη ρεκόρ το 2018» με «λειτουργικά κέρδη 81 δισεκατομμυρίων δολαρίων, ξεπερνώντας το προηγούμενο ρεκόρ που είχε σημειωθεί το 2017». Σύμφωνα με την έκθεση, οι εργολάβοι του Πενταγώνου ήταν στην πρώτη γραμμή αυτών των κερδών. Για παράδειγμα, η βελτίωση των κερδών της Lockheed ήταν 590 εκατομμύρια δολάρια, ακολουθούμενη στενά από την General Dynamics στα 562 εκατομμύρια δολάρια. Καθώς η απασχόληση συρρικνώθηκε, οι μισθοί των CEO σε ορισμένες από αυτές τις εταιρείες αυξήθηκαν μόνο. Εκτός από την αποζημίωση για το πήδημα του Διευθύνοντος Συμβούλου της Lockheed $ 4.2 εκατομμύρια στο 2012 στο $ 5.6 εκατομμύρια το 2018, η αποζημίωση για τον Διευθύνοντα Σύμβουλο της General Dynamics αυξήθηκε από $ 6.9 εκατομμύρια το 2012 σε ένα επιβλητικό $ 20.7 εκατομμύρια στο 2018.

ΔΙΑΙΩΝΩΝΤΑΣ ΤΗΝ ΙΔΙΑ ΠΑΛΙΑ ΙΣΤΟΡΙΑ

Δεν είναι σχεδόν η πρώτη φορά που αυτές οι εταιρείες εκθείασαν την ικανότητά τους να δημιουργούν θέσεις εργασίας ενώ τις περικόπτουν. Όπως προηγουμένως ο Μπεν Φρίμαν τεκμηριωμένη για το Project On Government Oversight, αυτές οι ίδιες εταιρείες μείωσαν σχεδόν το 10 τοις εκατό του εργατικού δυναμικού τους τα έξι χρόνια πριν από την έναρξη ισχύος του BCA, ακόμη και όταν τα δολάρια των φορολογουμένων που κατευθύνονταν ετησίως αυξήθηκαν κατά σχεδόν 25 τοις εκατό από 91 δισεκατομμύρια δολάρια σε 113 δισεκατομμύρια δολάρια.

Ακριβώς όπως τότε, οι εργολάβοι και οι υποστηρικτές τους - και είναι πολλοί από αυτούς, δεδομένου ότι οι στολές κατασκευής όπλων ξοδεύουν περισσότερα από 100 εκατομμύρια δολάρια για lobbying ετησίως, δωρίστε δεκάδες εκατομμύρια δολάρια στις εκστρατείες των μελών του Συνέδριο κάθε προεκλογική περίοδο και δίνετε εκατομμύρια think tanks ετησίως—θα σπεύσουν να υπερασπιστούν τέτοιες απώλειες θέσεων εργασίας. Θα σημειώσουν, για παράδειγμα, ότι οι αμυντικές δαπάνες οδηγούν σε αύξηση θέσεων εργασίας μεταξύ των υπεργολάβων που χρησιμοποιούνται από τις μεγάλες εταιρείες όπλων. Ωστόσο η έρευνα έχει εμφανίζεται επανειλημμένα ότι, ακόμη και με αυτό το υποτιθέμενο «πολλαπλασιαστικό αποτέλεσμα», οι αμυντικές δαπάνες παράγουν λιγότερες θέσεις εργασίας από οτιδήποτε άλλο που η κυβέρνηση βάζει τα χρήματά μας. Στην πραγματικότητα, είναι περίπου 50 τοις εκατό μείοναποτελεσματικό στη δημιουργία θέσεων εργασίας από ό,τι αν επιτρεπόταν απλώς στους φορολογούμενους να κρατήσουν τα χρήματά τους και να τα χρησιμοποιήσουν όπως θέλουν.

Όπως έχει κάνει το έργο Costs of War του Πανεπιστημίου Brown αναφερθεί, «1 δισεκατομμύριο δολάρια σε στρατιωτικές δαπάνες δημιουργούν περίπου 11,200 θέσεις εργασίας, σε σύγκριση με 26,700 στην εκπαίδευση, 16,800 στην καθαρή ενέργεια και 17,200 στην υγειονομική περίθαλψη». Οι στρατιωτικές δαπάνες αποδείχθηκαν στην πραγματικότητα ότι είναι ο χειρότερος δημιουργός θέσεων εργασίας από οποιαδήποτε επιλογή δαπανών της ομοσπονδιακής κυβέρνησης που ανέλυσαν οι ερευνητές. Ομοίως, σύμφωνα με τον α αναφέρουν από τη Heidi Garrett-Peltier του Ινστιτούτου Έρευνας Πολιτικής Οικονομίας στο Πανεπιστήμιο της Μασαχουσέτης, στο Amherst, για κάθε 1 εκατομμύριο δολάρια που δαπανώνται για την άμυνα, δημιουργούνται 6.9 θέσεις εργασίας τόσο απευθείας στις αμυντικές βιομηχανίες όσο και στην αλυσίδα εφοδιασμού. Το ίδιο ποσό ξοδεύοντας στους τομείς της αιολικής ή της ηλιακής ενέργειας, σημειώνει, οδηγεί σε 8.4 ή 9.5 θέσεις εργασίας, αντίστοιχα. Όσον αφορά τον τομέα της εκπαίδευσης, το ίδιο χρηματικό ποσό παρήγαγε 19.2 θέσεις εργασίας στην πρωτοβάθμια και δευτεροβάθμια εκπαίδευση και 11.2 θέσεις εργασίας στην τριτοβάθμια εκπαίδευση. Με άλλα λόγια, όχι μόνο οι τομείς της πράσινης ενέργειας και της εκπαίδευσης είναι ζωτικής σημασίας για το μέλλον της χώρας, αλλά είναι και γνήσιες μηχανές που δημιουργούν θέσεις εργασίας. Ωστόσο, η κυβέρνηση δίνει περισσότερα δολάρια στους φορολογούμενους στην αμυντική βιομηχανία από όλες αυτές τις άλλες κυβερνητικές λειτουργίες σε συνδυασμό.

Δεν χρειάζεται, ωστόσο, να απευθυνθείτε σε επικριτές των αμυντικών δαπανών για να το κάνετε αυτό. Αναφορές από την εμπορική ένωση του κλάδου δείχνουν ότι έχει χάσει θέσεις εργασίας. Σύμφωνα με μια Aerospace Industries Association ανάλυση, υποστήριξε περίπου 300,000 λιγότερες θέσεις εργασίας το 2018 από ό,τι είχε αναφερθεί υποστηρίζοντας μόλις τρία χρόνια νωρίτερα.

Εάν ο κορυφαίος εργολάβος στον τομέα της άμυνας του έθνους και η βιομηχανία στο σύνολό της έχουν χάσει θέσεις εργασίας, πώς μπόρεσαν να διαιωνίσουν με συνέπεια και αποτελεσματικά τον μύθο ότι είναι κινητήρες δημιουργίας θέσεων εργασίας; Για να το εξηγήσετε αυτό, προσθέστε στον στρατό των λομπίστες τους, τον θησαυρό των συνεισφορών τους στην εκστρατεία και τις δεξαμενές σκέψης που βρίσκονται σε εξέλιξη, τη διάσημη περιστρεφόμενη πόρτα που στέλνει τους συνταξιούχους κυβερνητικούς αξιωματούχους στον κόσμο των κατασκευαστών όπλων και όσων εργάζονται για αυτούς στην Ουάσιγκτον.

Αν και υπήρχε πάντα μια φιλική σχέση μεταξύ του Πενταγώνου και της αμυντικής βιομηχανίας, οι γραμμές μεταξύ των εργολάβων και της κυβέρνησης έχουν θολώσει πολύ πιο ριζικά στα χρόνια του Τραμπ. Ο Mark Esper, ο νεοσύστατος υπουργός Άμυνας, για παράδειγμα, εργάστηκε στο παρελθόν ως Raytheon's κορυφαίος λόμπι στην Ουάσιγκτον. Στριφογυρίζοντας αντίστροφα, ο σημερινός επικεφαλής της Ένωσης Αεροδιαστημικών Βιομηχανιών, Eric Fanning, είχε διατελέσει γραμματέας Στρατιωτικών και εκτελών χρέη γραμματέα της Πολεμικής Αεροπορίας. Στην πραγματικότητα, από το 2008, ως Mandy Smithberger του Project on Government Oversight Βρέθηκαν, «τουλάχιστον 380 υψηλόβαθμοι αξιωματούχοι του Υπουργείου Άμυνας και στρατιωτικοί μετατοπίστηκαν στον ιδιωτικό τομέα για να γίνουν λομπίστες, μέλη διοικητικών συμβουλίων, στελέχη ή σύμβουλοι αμυντικών εργολάβων».

Όποια κι αν είναι η περιστροφή, είτε αυτής της περιστρεφόμενης πόρτας είτε των δημοσιογράφων της αμυντικής βιομηχανίας, η ουσία δεν θα μπορούσε να είναι πιο ξεκάθαρη: Αν η δημιουργία θέσεων εργασίας είναι η μέτρηση της επιλογής σας, οι εργολάβοι του Πενταγώνου είναι μια κακή επένδυση για τους φορολογούμενους. Έτσι, κάθε φορά που η Marillyn Hewson ή οποιοσδήποτε άλλος Διευθύνων Σύμβουλος στο στρατιωτικό-βιομηχανικό συγκρότημα ισχυρίζεται ότι η δαπάνη περισσότερων δολαρίων φορολογουμένων σε εργολάβους άμυνας θα δώσει θέσεις εργασίας στους Αμερικανούς, θυμηθείτε απλώς το ιστορικό τους μέχρι τώρα: Όλο και περισσότερα δολάρια που επενδύονται σημαίνει όλο και λιγότεροι Αμερικανοί απασχολούμενοι.

Νία Χάρις είναι Επιστημονικός Συνεργάτης στο Κέντρο Διεθνούς Πολιτικής.

Κασσάντρα Στίμπσον είναι Επιστημονικός Συνεργάτης στο Κέντρο Διεθνούς Πολιτικής.

Μπεν Φρίμαν είναι διευθυντής της Πρωτοβουλίας Διαφάνειας Εξωτερικής Επιρροής στο Κέντρο Διεθνούς Πολιτικής (CIP)